8月28日，学校在广东邮电职业技术学院开展的为期6天的中层干部能力提升班圆满结束。本次培训通过专题课堂、现场践学、参观交流、主题研讨等多种形式的主题教学课堂，大大增强了学习的吸引力和感染力。参训学员潜心学习、认真钻研，高质量完成了培训班的各项学习任务，达到了开展此次培训的目的，为创建“双高”校赋能。
专题课堂，能力拓展：助力学校建设高质量发展
为了加强干部队伍对学校“双高”建设发展的理解和把握，本次培训班安排了一系列专题课程：有针对加强党建与业务融合的《党建与学校经营双融双促的有效路径》，有提供管理思路的《校院二级管理机制体制建设》、有推动改革的《聚焦项目，推动改革，系统推进学校高质量发展》，有提高教育教学质量的《聚焦高质量发展，建设高水平专业群》、以及实用性极强的《新媒体背景下的学校宣传与舆情应对》等。课程特邀广东省“双高”院校的相关专家领导授课，通过生动的案例和深入分析，为学员们提供了新的视角和思考，提升了思维能力，为学校的高质量发展提供了新的思路和方法。
现场践学，以思促行：重温革命先辈足迹锤炼坚强党性
为了加强干部队伍的思想政治建设，培训班依托广州本土红色资源设置了体验式教学。通过参观黄埔军校，结合讲解老师的解说，全体学员更深刻地体会到近代以来中华民族与中国人民经历的苦难，强烈感受到革命先烈抵抗外侮、振兴中华的信念和决心，在重温历史的过程中领会革命先驱们的坚定理想信念和卓越追求，从“亲爱精诚、团结合作、卫国卫民、不怕牺牲”的黄埔精神中汲取力量，强化责任担当，激励干部不忘初心、牢记使命，攻坚克难、勇于创新、迎接挑战。
参观交流，开拓视野：找准“科学技术+职业教育”发展新模式的切入点
为深入了解公司和市场的人才需求，找准高水平校企合作的结合点，培训期间学员们来到鹿山新材和广汽传祺这两家在不同领域具有领先地位的公司参观学习。通过了解公司的成长发展史，感受浓厚的公司文化，领略标杆公司的风采，进一步了解智能制造行业发展的新趋势、新理念和新方法，促进认知更新和教育教学能力的全方位提升。通过参观学习，大家认识到，当前公司的用工形式已发生变化，职业教育不再只是为公司提供一般性的劳动力，更需要转变育人观念，以市场需求为导向，在课程设置上更加注重实践和创新，从而实现专业与产业的紧密对接，同时探索将科技力量融入技能成才育人模式，实现科技+教育的供需耦合，在产教融合、校企合作上凸显科教融汇，满足公司的人才需求，助力学生高质量就业和人才培养高质量发展。
主题研讨，集思广益：探讨学校发展新突破
培训班以“‘双高’校建设对领导干部的新要求新挑战”为题设立专题研讨会，学员们围绕新形势下对领导干部的新要求以及职业教育发展战略，结合工作实际，找差距、提思路、定措施，展开深入讨论。各小组通过梳理、总结培训期间学到的理论知识和工作方法，以分组讨论、代表发言的形式谈体会、谈认识、谈思考，围绕人才培养、专业建设、课程建设、师资队伍建设、产教融合等方面探讨了对标“双高”校建设，学校目前发展存在的问题和解决路径，热情投入的讨论、你来我往的思想交锋，各类观点的碰撞，真正促进了学思用贯通、知信行统一，进一步强化了学习成果，达到了思想破冰、思维碰撞的良好效果。
8月28日下午，培训班完成全部课程，举行结业典礼。学员代表发言，谈学习收获和感想体会，表示通过此次培训，开阔了眼界、提升了能力、寻找到差距、明确了努力的方向，为今后工作增添了动力。学校党委副书记、纪委书记林俊，广东邮电职业技术学院副校长黎明参加结业典礼并讲话。黎明表示培训只是一个起点，职教的大发展，倒逼我们每一个人都要成为终生学习者，这是一个教育工作者必然的使命。林俊希望大家讲政治永不停歇、强学习永不松劲、勇担当永不退缩，要坚持学以致用、知行合一，真正把学习的成果转化为推动学校事业发展的强大动力，以更加饱满的精神状态、更加扎实的工作作风、更加优异的工作业绩推动学校建设特色鲜明产教融合高水平职业大学。
建设一支综合管理能力强、师德修养高、业务素质精良、教学与科研技能全面的干部队伍，是学校改革的需要、发展的需要、更是内生驱动的需要。本次培训以“双高”校建设目标为导向，以统一思想、聚合动力、突破瓶颈为主要目标，安排紧凑、内容丰富、效果良好。参训学员们表示，通过培训，对进一步促进理解职业教育理念、精准掌握学校发展思路、理清思想障碍有着极大的促进作用，为干好本职工作、破解发展瓶颈，求真务实地推进学校“双高”建设奠定了科学的思想基础和坚实的能力基础。
撰稿人：方冬敏
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